Λιγότερες οι Προσλήψεις στους Πρώτους Τέσσερις Μήνες του 2012

Ολοένα λιγότερες προσλήψεις και έκρηξη των συμβάσεων μερικής ή εκ περιτροπής απασχόλησης,αποτυπώνει στην έκθεσή του, το ΣΕΠΕ για το τετράμηνο του 2012. Οι συμβάσεις πλήρους εργασίας καλύπτουν πλέον μόλις το 54%.

Αναλυτικά, το α΄ τετράμηνο του 2012, σύμφωνα με τα στοιχεία του Σώματος Επιθεώρησης Εργασίας προχώρησαν στη σύναψη νέων συμβάσεων οποιασδήποτε μορφής 10,98% λιγότερες επιχειρήσεις σε σχέση με το 2011.

Επίσης,σημειώθηκε κατά 12,77% μείωση των συμβάσεων πλήρους απασχόλησης, ενώ μειωμένο κατά 2,72% είναι το ποσοστό των συμβάσεων μερικής απασχόλησης και επιπλέον έχει μειωθεί κατά 4,88% η εκ περιτροπής απασχόληση.

Το ποσοστό των συμβάσεων μερικής και εκ περιτροπής απασχόλησης στις νέες προσλήψειςαντιστοιχεί στο 46% του συνόλουτων συμβάσεων.

Είναι επίσης χαρακτηριστικό ότι ενώ το 2010 οι συμβάσεις εργασίας πλήρους απασχόλησηςαντιπροσώπευαν το 67%των νέων συμβάσεων, το 2011 αντιπροσώπευαν το 56,5% και το α’τετράμηνο του έτους 2012 το 54%.

Από την άλλη πλευρά, ηαναλογία των συμβάσεων μερικής απασχόλησηςστο σύνολο των νέων συμβάσεων αυξήθηκε από 26,2% το 2010 σε 32,9% για το έτος 2011 και για το α’τετράμηνο του 2012 σε 35%.

Οι συμβάσεις εκ περιτροπής εργασίας αντιπροσώπευαν το 6,8% του συνόλου των νέων συμβάσεων το 2010, το 10,6% των νέων συμβάσεων εργασίας κατά το έτος 2011 και για το α’τετράμηνο του 2012 σε 11%.

Τέλος, η αλλαγή των συμβάσεων πλήρους απασχόλησης των προηγούμενων ετών που μετατράπηκαν στη διάρκεια του Α΄ τετραμήνου του 2012είναι αυξημένες κατά 47,24%όσον αφορά τη μερική απασχόληση, 6,67% για την εκ περιτροπής απασχόληση, κατόπιν συμφωνίας με τους εργαζομένουςκαι 169,36% για την εκ περιτροπής απασχόλησημε μονομερή απόφαση του εργοδότη σε σχέση με τις αντίστοιχες του 2011.

Με βάση τα στοιχεία είναι εμφανής η μετατροπή ολοένα και περισσότερων υφιστάμενων συμβάσεων πλήρους απασχόλησης σε συμβάσεις μερικής ή εκ περιτροπής εργασίας.

Το α’ τετράμηνο 2011μετατράπηκαν 20.045 συμβάσεις εργασίας πλήρους απασχόλησης σε άλλες μορφές ευέλικτων συμβάσεων εργασίας. Ο αριθμός αυτός είναι κατά 337% αυξημένος σε σχέση με το α’ τετράμηνο του 2010.

Το α’ τετράμηνο του 2012 μετατράπηκαν 28.796 συμβάσεις εργασίας πλήρους απασχόλησης σε άλλες μορφές ευέλικτων συμβάσεων εργασίας. Ο αριθμός αυτός είναι κατά 43,6% αυξημένος σε σχέση με το α’ τετράμηνο του 2011.